日前，山东省开展首届社区社会工作服务项目大赛，不少优秀服务项目和专业社工脱颖而出。据了解，目前我省共有社工4万人，“十三五”时期预计全省需要的社工人数为10万人。这意味着，我省社工尚存6万人的缺口。但另一方面，在大学中，社会工作专业的就业率却并不高。记者调查发现，薪资水平较低、工作不被接受等因素，都成为解决社工行业人才供需矛盾的拦路虎。

全省社工机构一年增上百个

“身边连听我唠叨的人都没了，我一个人活着还有什么意思？”当亲人们纷纷从自己身边离开，济南济柴社区的一位老人感到了孤独和哀伤。在社区进行“社区困境老人助老服务”项目的山泉社工入户了解情况后，多次陪伴老人聊天，为她进行哀伤治疗，鼓励老人去参加在社区举办的手工、园艺活动，让老人从家里走出来，结识了更多朋友，搭建起了互助养老平台。除此之外，社工们还在该社区提供日间照料、老年助餐、老年超市等服务，还会陪伴老人看病，把子女从照顾老人的疲惫中解脱出来。

这是山东省首届社区社会工作服务项目大赛中的参赛项目，最终获得了银奖。社会工作是一项帮扶工作，通过帮助人解决社会问题，完善社会功能。从2007年山东省第一家社工机构成立开始，目前全省已经有398家民办社工机构，仅去年就增加了100多个。

记者发现，在50个参赛入围项目中，有四成多涉及老年人服务项目，除了山泉社工的社区困境老人助老服务，还有临终关怀项目、回迁老人社工项目、空巢老年人服务项目等。针对不同的群体，开展相应的服务，解决这些弱势老人目前存在的问题。省民政厅相关负责人透露，这是基于山东老龄化趋势加重而开展的项目，去年山东省推进社区治理和养老服务创新实验区，共设有27个实验区，给予一定数额的资金补助。“通过摸底了解到目前所存在的问题，有针对性地购买社工项目，给予特定人群服务。”该负责人介绍说。