金秋十月，在区民政局指导和各承接机构、街镇社工站大力支持下，基爱社工驻长清社工总站团队开启了忙忙碌碌的第一个月。

一、与区民政局多次开展联席会议

为了更好地了解长清社工站目前的发展情况，存在的主要问题及本年度服务周期的目标等事项，长清区社会组织管理办公室主任卢圣杰、副主任王爱辉与济南市基爱社会工作服务中心总干事李明叶、长清区社工总站多次开展联席会议，明确服务方向，更好地促进长清社工事业的发展。

二、针对上年度服务评估情况对五各站点进行整改验收

根据区民政局对各站点上一服务周期的终期评估情况，对排名后五名的站点进行整改验收工作，听取整改站点对存在的问题、整改内容、整改措施及整改效果的报告。

三、对辖区各社工站点开展视频检查工作

根据《山东省乡镇（街道）社会工作站建设工作实施方案》，了解社工站建设运营、功能作用发挥、驻站社工配备等情况，区总站特对十个站点开展视频检查工作。

四、对辖区各社工站点开展需求评估

一是通过发放问卷的形式,了解各站点对提升能力方面的需求，十个社工站的所有社工均完成了问卷需求评估；

二是通过实地走访的形式，查看各站点档案记录、各活动室布置等情况，深入了解各站目前的建设与运营、服务情况，存在的主要困难以及期望总站下一步给予的支持。

五、开展长清区社工站“青苗计划”赋能训练营第一期

基于前期的问卷需求评估及走访调研，进一步提升长清区社工站社工专业能力和服务水平，补齐社工站的发展短板，在区民政局的指导下社工总站特面向辖区内各社工站承接机构及全体社工开展为期一年的“青苗计划”赋能训练营，10月26日--10月27日为第一期基础训练营。

六、整理专业服务类规范性套表

通过前期对十个站点的走访发现，各站点均表示存在缺乏统一规范服务套表的问题，基于此，总站结合民政部的服务规范指南整理出一套规范性套表，以便各站点进行统一规范化的档案记录整理存档。

下一步区总站将再接再厉，协助区民政部门统筹社工站的建设工作思路和目标规划，保障项目的顺利发展，努力培育一批稳定的、本土的专业社会工作人才，为长清区社会工作事业贡献自己的力量！