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2022年历城区东风街道社工站年终总结

发布者:历城区东风街道社工站点击数:295发布时间: 2023-01-11【字体:

虎去兔来辞旧迎新,忙忙碌碌又是一年。总结2022,愿我们不留遗憾,展望2023,望我们能继续成长。

一、社工站概述

2022年,东风街道社工站在历城区民政局的指导和东风街道办事处的支持下,在历城区社工总站的督导下,顺利完成了东风街道社工站本年度的工作任务,同时也完善了社工站各方面的建设,在行政管理、服务执行和产出、社会评价等各方面都取得了阶段性的进展,社工服务也开始走进居民生活,站点建设向着居民可以“有事情找社工,有时间做义工”的目标发展。

二、具体服务内容

东风街道社工站在历城区社会工作服务站建设模式及“常规服务+特色品牌”社会工作服务站项目运营模式指导下,站点配备3名专职社工。整合资源力量,积极开展关怀重度残疾人和高龄老人的公益项目,培育志愿者,参与并带动社区治理发展,建立人才队伍,建设“ 兴和安乐”的友好型社区为核心,营造敬老、爱老、助老的社会环境,实现辖区养老服务的良性循环和可持续发展,推进历城区社会工作服务站的专业化、品牌化建设。聚焦辖区重度残疾人群体,整合社区、志愿者、残联、社会慈善资源、社工等多方资源探索“五社联动”模式下的重度残疾人的自助互助服务,营造良好的助残扶残氛围,依托社工站的平台建设和功能设置,积极打造特色“东风相伴,温暖前行”服务品牌。

 主要服务策略有:

(一)社工站着力构建由家人、邻里、志愿者和社会团体等组成的四级社会支持网络,注重与社会慈善资源和专业人士沟通合作。

(二)结合实际、整合资源为重度残疾人解决生活困难康复不足、情绪不稳、社会融入不佳等需求,为其提供了生活支持、自助互助活动、个案管理关爱服务等定时定向的社工服务。

(三)关注、关爱困难群众及其他弱势群体,开展养老服务入户走访、实地调研和小组活动,养老安全服务,丰富老年人的精神文化生活,提升生活满意度。

(四)链接街道办社会事务科、居委会、社会慈善资源、公益课程等,为辖区困难群体提供力所能及的人力物力信息支持服务。

(五)参与街道日常社会事务工作,如疫情防控工作、社会救助等其他活动,发挥社会工作专业性,宣传社工活动,提升居民对于社工的知晓度。

(六)整合社区资源,宣传社工服务,开展文体活动,发挥老年人兴趣团体的作用,丰富老年人精神文化生活,开展老年人社区活动。

三、亮点与成效    

(一)聚焦困难群体,打通民政“最后一米”    

东风街道社工站在社会事务科的支持下,联合街道、社区针对辖区的重度残疾人开展了个案管理、居家托养服务、自助互助服务,流浪乞讨人员的救助服务,低保户、高龄老年人的入户探访、政策宣传、精准帮扶和救助等系列活动。

社工站开展了老年人养老防诈骗宣传、困境儿童关爱保护行动、儿童主任赋能行动、“悦读润童心 亲子伴成长”亲子绘本阅读等系列活动运用“五社联动”工作模式,打造“东风相伴,温暖前行”项目。

(二)参与街道日常事务,助力基层社区治理发展    

社工站立足东风街道的实际情况,发挥社工优势,积极参与街道日常事务中,共计参与社区核酸检测工作50次,企业排查和走访送政策30余次,体育和养老场所疫情排查,在助残、养老、救助等各个领域都有社工参与其中。

(三)规范社工站运营,顺利通过街道社工站建设各项评估    

东风街道社工站2022年参照《济南市街道(镇)社会工作服务站运营评估标准》,通过项目服务、档案管理、人员管理、总结梳理、督导学习等方面规范社工站运营,先后通过了历城区民政局2022年度第三方评估、济南市社工站建设绩效评估、济南市社会工作协会抽检评估和实地调研工作。

(四)提升专业能力和水平,注重社工人才队伍建设    

在过去一年社工站为了提升专业服务能力和水平,社工积极参与由历城社工总站、济南市社工协会、历城区民政局、十方中心站等组织得线上和线下的学习和培训,同时充分发挥机构和总站督导的支持作用,定期接受的督导,及时调整工作方法,反思提升专业技能。站点社工还积极报名参加社会工作职业水平考试,力争“持证上岗”。

(五)讲好社工故事,提升社工影响力,促进社工专业发展    

社工站在2022年发挥专业优势,踏实做好专业事务工作的同时,在中心站的指导下,还积极探索和拓宽社工服务的宣传,在济南日报、济南社工协会官网、今日头条、百家号、齐鲁壹点等宣传平台上都有社工站开展服务的新闻稿件,同时站点还设计制作了社工站服务宣传单页,丰富了站点的宣传方式,旨在让居民可以真正了解什么是社工、有困难找社工,有时间做义工,实现社区社工的良性发展。

四、服务量化统计表

东风街道社工站2022年服务量化统计表

(2022年1月1日—12月31日)

五、服务成效

(一)相关方满意度    

在过去一年的时间里,东风街道社工站在多方的支持下,探索社工站的运营和专业服务,做到了: 1.让服务对象“暖心”,向辖区困难群众讲“暖心话”,办“暖心事”,争做“暖心人”。

2.让东风街道“安心”,运用社工专业方法,遵循社工理念,了解居民所需,以心理陪伴和支持为触手,做好群众工作,完善基层社会治理。

3.让上级部门“放心”,社工站的良好运营,社工项目服务的有序开展,居民对于社工的认可,都是对于上级部门最好的回馈。

(二)服务对象改善方面    

通过过去一年的专业服务,社工从居民的实际需求出发,整合资源,发挥专业优势,遵循社工理念,为辖区内的重度残疾人和老年人提供了系列的服务,最终帮助困难群体在以下方面得到改善: 1.困难群体生活条件方面得到改善;

2.心理层面得到心理支持和疏导;

3.重度残疾人的社会融入问题得到改善;

4.老年人的精神文化生活变得更加丰富,对于生活的满意度得到了提高。

(三)社会效益方面

1.壮大社工服务队伍,实现可持续发展。在社区服务中3名专职社工联动社区工作人员、志愿者,传递社工理念和服务技巧,让更多人加入社工服务队伍,培养其服务精神,实现服务可持续。

2.促进社区社工服务发展,提升社工知晓度。居民对于社区的认识从志愿者到“这不是×社工吗?”,身穿社工马甲的工作人员活跃在居民家中、小广场、社区活动中心等各地方,社工在走进居民生活中,走入居民心中。

3.发挥社工作用,推动社区治理创新。社工站在服务过程中发挥资源整合和中转的作用,帮助社区资源实现作用最大化,为居民参与社区治理工作提供平台,推动社区治理发展。

六、经验总结

(一)摸清脉络,对症下药,解决服务对象真实之需。

(二)发挥专业优势、提供专业服务,实现“助人自助”。

(三)注重软硬结合,确立以硬为基础、以软为核心的建设思路。

(四)注重专业性,置于社区治理和服务创新整体格局之中。

(五)引入实践经验丰富的高校学者和实务专家进行督导支持,不断提升社工站建设和治理服务水平。

七、问题与不足

(一)街道对于社工、社工服务的认识和了解还处于初级阶段,对于社工如何参与社区治理,社工与街道都在一个探索发展的过程中。

(二)社工培养社区自组织能力欠佳,不能充分整合资源和发挥居民的能动性。

(三)专业服务技能有待提升,系统培训、观摩学习的机会少。

(四)资金不足,不能让更多的有服务对象享受到社工服务。

八、来年展望

(一)将打造服务空间与实现空间赋能结合起来,让服务有阵地。

(二)开展社区工作者与居民骨干的系列赋能培力活动,让参与更有力。

(三)注重社区社会组织的孵化培育与升级发展,让组织更有范。

(四)推动社区治理、专业服务和志愿服务齐头并进,让居民有所得。

(五)以系统化思维、项目化形式,培育本土社区社会工作人才和推动社区治理服务。

展望2023年,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,新的一年已经来临,东风街道社工站将以饱满的精神状态,勇敢迎接未来一次又一次的挑战,脚踏实地做好当下、埋头苦干付出行动,着眼于大局,着眼于今后的发展。我们将在总结过去得失的基础上,与时俱进,开创社工工作的新局面,争取更好的成绩。

文字|韩林花

图片|韩林花 刘琼 蒋凤龙

编辑|刘琼

审核|中心官宣

 

来源:济南市善行社会工作服务中心

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