为了推动平安街道社区社会组织发展的有益探索、提升社区社会组织骨干人才素质和水平，济南市长清区平安街道社工站对社区社会组织骨干开展增能培训服务，为其进行社会工作专业知识培训，提升其专业服务能力及社工服务意识。

首先，社工通过分享社区社会组织助推社区发展的实践经验的方式，让大家看到社工站和社区社会组织在社区治理中的重要角色，并总结社会组织在发展的不同阶段的大体目标和行动策略。其次，大家分别分享和讨论自己在社区服务过程中的小故事和自己解决不了的难题，了解社工站可以为社会组织发展提供哪些支持和帮助。

大家分享自己的小故事

通过本次培训，大家都表示学习到了社会组织发展的意义和一些实用的小技巧，回去后将把学到的知识灵活运用到日常的服务过程中。后续，平安街道社工站将会加大培训力度，多样化地设置培训内容，推动社区社会组织骨干人才的全面发展；继续陪伴社区社会组织的发展，贯彻“五社联动”机制，让社工站充分发挥枢纽型平台作用，促进社区社会组织健康有序发展。